Ergonomia integral

Cabral, Lenz Alberto Alves (Autor)

livro de direito trabalhista, livro de processo trabalhista, livro de advocacia trabalhista, direito trabalhista livro, direito do trabalho livro, livro de ergonomia, livro de segurança do trabalho, segurança do trabalho livro, livro sobre segurança do trabalho, livro sobre ergonomia

Sinopse

A aplicação da ergonomia é fundamental nas áreas preventivas e periciais pela detecção e eliminação dos riscos, visando adequar o ambiente laboral ao trabalhador e fundamentando as bases técnico-legais nos litígios trabalhistas decorrentes dos sinistros laborais, como o acidente do trabalho e as doenças ocupacionais. A sua efetividade pode ser aumentada quando consideradas as particularidades do ambiente laboral, visto que nem os trabalhadores não são iguais entre si, nem os agentes ambientais são grandezas absolutas, equivalentes, agindo isoladamente. Os trabalhadores não iguais quanto à altura, peso, sexo, idade, funcionamento físico e mental, predisposições ao adoecimento, necessidades especiais, intercorrências como gravidez, doença, convalescença. Os agentes ambientais também apresentam diferentes dimensões decorrentes de aspectos como a sua caracterização legal, suas relações entre si, com o trabalho e com o trabalhador, sua intensidade, grau de dificuldade de manejo específico de cada um. Além dos agentes “riscos” existem os agentes “chances”, geradores de efeitos positivos, não menos importantes do que os “riscos”, de modo que ignorá-los seria como adotar uma postura apenas reativa, “como que sempre chegando atrasado”, transformando o foco da avaliação ergonômica na detecção de um prejuízo já efetivado ou, ainda, seria como abordar a economia de uma empresa com base apenas em seus elementos geradores de prejuízo, sem considerar os elementos geradores de ganhos (lucros).

Metadado adicionado por Editora Mizuno em 25/04/2024

Encontrou alguma informação errada? Perguntar para a Editora Mizuno

ISBN relacionados

--

Metadados completos: